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Asueto por Navidad y Año Nuevo para la administración pública: oficializado por el Gobierno

Asueto por Navidad y Año Nuevo para la administración pública: oficializado por el Gobierno

Asueto para el Personal de la Administración Pública Nacional

El Gobierno otorgó **asueto al personal de la administración pública nacional** para los días **24 y 31 de diciembre de este año**. De esta manera, los empleados estatales que dependen de Nación quedarán **exentos de trabajar en las vísperas de Navidad y Año Nuevo**, para pasar las fiestas junto a sus familias y seres queridos.

Importancia de las Fechas Festivas

Según se argumentó oficialmente, esas fechas “poseen un **arraigado significado cultural, social y familiar** para la población argentina y para quienes habitan en el territorio de la República Argentina, constituyendo tradicionalmente motivo de reunión, celebración y acercamiento entre familiares y seres queridos”.

Decreto Oficial

Así lo estableció **Javier Milei** en el **Decreto 883/2025** que lleva su firma y la de su Jefe de Gabinete, Manuel Adorni, y que fue publicado en el **Boletín Oficial** de este lunes.

Retorno del Asueto para las Festividades

En el cierre de un año donde el Gobierno eliminó la jornada no laborable por el Día del Empleado Público, que se celebraba cada 27 de junio, los trabajadores de la administración nacional volverán a contar con el asueto correspondiente a las vísperas de aquellas festividades.

Facilitando los Preparativos y Descanso

“Los días 24 y 31 de diciembre representan las vísperas de las mencionadas festividades y se encuentran habitualmente destinados a la **realización de los preparativos** propios de tales celebraciones, así como a los **desplazamientos necesarios** para posibilitar el encuentro familiar”, explica la normativa.

Beneficios para el Turismo y la Sociedad

En definitiva, el Gobierno asegura que “la medida repercutirá de manera beneficiosa en el sector turístico de la República Argentina” y que “no implica erogación presupuestaria alguna para el Estado Nacional”, al tiempo que “garantizará **que todos los argentinos puedan disfrutar de las fiestas** en un marco de libertad”.

Razones Justificadas

“Razones de conveniencia, oportunidad y buena administración justifican el otorgamiento de asueto administrativo para los días 24 y 31 de diciembre del corriente año, sin afectar la prestación de los servicios esenciales”, justifica el decreto.

Cronograma de Feriados para el 2026

Aunque el Gobierno todavía no oficializó el cronograma de feriados oficial para 2026, los asuetos nacionales establecidos por ley ya están definidos.

Feriados y Días no Laborables

Como cada año, habrá feriados inamovibles, trasladables y días no laborables. Además, el Poder Ejecutivo puede fijar hasta tres días feriados puente para promover el turismo.

Calendario de Feriados para el 2026

La lista completa de feriados, días no laborables, asuetos y fines de semana largos para el 2026 incluye:

– Jueves 1° de enero: Año Nuevo (feriado inamovible)
– Lunes 16 de febrero: Carnaval (feriado inamovible)
– Martes 17 de febrero: Carnaval (feriado inamovible)
– Martes 24 de marzo: Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia (feriado inamovible)
– Jueves 2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas (feriado inamovible) y Jueves Santo (día no laborable)
– Viernes 3 de abril: Viernes Santo (feriado inamovible)
– Viernes 1° de mayo: Día del Trabajo (feriado inamovible)
– Lunes 25 de mayo: Día de la Revolución de Mayo (feriado inamovible)
– Miércoles 17 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Martín Miguel de Güemes (feriado trasladable)
– Sábado 20 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Manuel Belgrano (feriado inamovible)
– Jueves 9 de julio: Día de la Independencia (feriado inamovible)
– Lunes 17 de agosto: Paso a la Inmortalidad del General Don José de San Martín (feriado trasladable)
– Lunes 12 de octubre: Día del Respeto a la Diversidad Cultural (feriado trasladable)
– Viernes 20 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional (feriado trasladable)
– Martes 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción de María (feriado inamovible)
– Viernes 25 de diciembre: Navidad (feriado inamovible)

Conclusión

El otorgamiento de asueto para el personal de la administración pública nacional en las vísperas de Navidad y Año Nuevo responde a la importancia de estas fechas para la sociedad argentina, facilitando así la organización, descanso y disfrute de las festividades. Esta medida, que no implica gastos adicionales para el Estado, busca garantizar que todos los argentinos puedan disfrutar de las celebraciones en un marco de libertad y unión familiar.

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