">

Chris Smalls se burla de Musk y dice que un empleado «descontento» quiere ayuda para sindicalizarse – Internacionales

El organizador laboral Chris Smalls se burló de Elon Musk el lunes por la noche y dijo que un empleado de Tesla «descontento» se acercó a él en busca de ayuda para sindicalizarse.

Smalls tuiteó una imagen que mostraba un correo electrónico que recibió de un individuo no identificado con el asunto: «Organizando actividad en Tesla». Subtituló la imagen con una púa dirigida a Musk, el CEO de Tesla que ha aparecido en los titulares en las últimas semanas por su compra del gigante de las redes sociales Twitter.

«Hola @elonmusk, recibí este correo electrónico de un empleado suyo descontento, parece que algunos de sus trabajadores quieren hablar conmigo sobre la formación de un sindicato», tuiteó Smalls.

Smalls continuó: «Veamos cómo se escuchará su libertad de expresión», una referencia al compromiso declarado de Musk con la «libertad de expresión» como jefe de Twitter. Smalls agregó que «seguro» respondió a la consulta.

Smalls no compartió más información sobre el correo electrónico, incluidas las quejas del empleado con Musk o la forma en que Smalls respondió a la solicitud. Pero los empleados de Tesla que posiblemente formen un sindicato podrían presionar aún más un año ya difícil para Musk, quien tiene una historia polémica con el trabajo organizado.

El CEO de Tesla, Elon Musk, en Berlín, Alemania, el 1 de diciembre de 2020. El organizador laboral Chris Smalls se burló el lunes de Musk y dijo que un empleado «descontento» se acercó a él y le pidió orientación sobre la sindicalización.
HANNIBAL HANSCHKE/POOL/AFP vía Getty Images

Musk ha expresado durante mucho tiempo su oposición a los sindicatos, lo que sugiere que los empleados de Tesla ni siquiera quieren sindicalizarse. El titán de los vehículos eléctricos también se ha enfrentado a críticas por lo que algunos dijeron que eran esfuerzos para sofocar las críticas a la empresa y presiones para organizar a los trabajadores.

El año pasado, la Junta Nacional de Relaciones Laborales ordenó a Tesla que eliminara un tuit «ilegal» de Musk sobre los sindicatos, dictaminándolo como «amenaza coercitiva» de que los empleados que se sindicalizaran perderían sus opciones sobre acciones. El almizcle es atractivo.

«Nada impide que el equipo de Tesla en nuestra planta de automóviles vote por el sindicato», escribió Musk en el tuit de 2018. «Podría hacerlo [tomorrow] si quisieran Pero, ¿por qué pagar las cuotas sindicales y renunciar a las opciones sobre acciones a cambio de nada? Nuestro historial de seguridad es 2 veces mejor que cuando la planta era UAW [United Auto Workers] y todos ya reciben atención médica».

En marzo, Musk atacó a la UAW por robar «millones a los trabajadores». También lo invitó a «realizar una votación sindical a su conveniencia», prometiendo que Tesla no haría «nada para detenerlos».

El presidente de la UAW, Ray Curry, respondió a Musk en un seminario web en marzo, informó CNBC.

“Una pieza clave de todo esto no es el capricho de un tuit o cualquier otra cosa, un intercambio entre la UAW y Tesla, se trata de que los trabajadores en esos lugares tengan una voz dentro de su lugar de trabajo. Esa es la parte más importante de esto. todo el proceso», dijo Curry, según el medio.

Más recientemente, muchos usuarios de Internet dijeron que el ultimátum de Musk contra los empleados de Twitter demuestra la necesidad de sindicatos. Su toma de posesión vio el despido de varios trabajadores de mucho tiempo y muchos otros renunciaron. Musk le dijo a su personal que tendrían que volverse «muy duros» para construir «Twitter 2.0».

“Esto significará trabajar muchas horas a alta intensidad. Solo un desempeño excepcional constituirá una calificación aprobatoria”, dijo Musk en un memorando emitido este mes. La carta llamó la atención sobre lo que muchos vieron como un estilo de «gestión tóxica».

semana de noticias se ha comunicado con Tesla para hacer comentarios.

Salir de la versión móvil