Cuotas prepagas marzo: incrementos por empresa

Prepagas anuncian aumentos para marzo y algunos superan a la inflación

El tercer mes del año es largo y complejo. Parece largo por sus 31 días, pero será complejo para los bolsillos de los argentinos.

En el caso de aquellos que son afiliados a una empresa de medicina prepaga existe un común denominador para todas las empresas. Todas aumentarán al menos un 2,9% en línea con la inflación de enero de 2026.

Pero hay empresas que aumentarán por encima del 2,9% y treparán hasta el 3,2% según el plan elegido y, tomando en cuenta, que los montos informados a iProfesional pueden no coincidir con los efectivamente facturados o solicitados a los usuarios, en virtud de bonificaciones o descuentos comerciales aplicados por las compañías.

Desde luego que a estos reparos, también hay que sumarles la incidencia de los copagos. Hay planes que poseen esta modalidad, que también aumentan de precio y, encima, cobran copagos.

Salud privada: cuánto aumentará la cuota, empresa por empresa

En general, se cumple el promedio inflacionario, teniendo en cuenta para el mes de marzo de 2026, el último dato del INDEC para enero de 2026 fue del 2,9%, con renuncia de funcionario incluida.

OSDE informó un incremento tarifario para el tercer mes del año del 2,8% en sus planes 2 210; 2 310; 2 510 y 2 450 mientras que para los planes denominados 7 700 Individuales trepan hasta el 2,9% y 3% para afiliados de la región patagónica.

Swiss Medical Group: La empresa de Claudio Belocopitt aumenta un 2,9%. La diferencia con OSDE es que muchos de sus planes incluyen copagos.

Galeno Argentina: La compañía Galeno en principio anotaría incrementos para marzo del orden del 2,9% en sus planes, pero aún no fueron confirmados en la Superintendencia de Salud.

Sancor Salud: La empresa que más aumentó en 2025, arrancó 2026 en línea con la inflación oficial. Para marzo con aumentos del 2,90% en línea con las anteriores.

OMINT: el mes pasado fue la que más aumentó, en general, siguiendo el promedio de todos sus planes de salud.

Accord Salud: Junto a Unión Personal aumentan en línea con el alza del costo de vida.

Medife: La asociación civil Medife aumenta un 2,90% y no distingue ninguna alza o baja en ese porcentaje, se pague o no copagos.

Avalian: La cooperativa, ex ACA Salud, es la que da la nota para marzo. Presentó incrementos en sus tarifas que ascienden hasta el 3, 20% en todos sus planes que incluyen copagos en todos los casos.

Federada Salud: Mantiene la regla de incrementos del 2,90%, pero hay algunos planes que incluyen copagos.

Prevención Salud (del Grupo Sancor Seguros): En la sociedad anónima Prevención se aplicarán incrementos del 2,90% en todos los planes, con nula distinción entre planes que deberán abonar copagos.

Según explicaron a iProfesional, referentes del sector coincidieron en señalar que los incrementos se dan por reajustes de honorarios profesionales y de muchos servicios tercerizados cuyas facturas van al alza.

En resumen, marzo será un mes de aumentos en las cuotas de las empresas de medicina prepaga en Argentina, con incrementos que oscilan alrededor del 2,9% en línea con la inflación, pero con algunas compañías que superan este porcentaje. La incidencia de los copagos también es un factor a considerar en los costos totales para los afiliados.