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no hay acuerdo de aumento de sueldo / Titulares de Economía

Hasta el momento, La Bancaria firmó un aumento de 94,1 por ciento frente a una inflación que fue de 94,8, por lo que se puede hablar de un «empate técnico»

Para Alejandro Di Biasi

02/02/2023 – 19:38

Tras una primera reunión informal y acelerando la etapa de negociación para fijar las salarios correspondientes a la paridad 2023la Asociación Bancaria (AB) ordenó el estado de alerta y movilización ante «la negativa de la patronal a presentar una propuesta que contemple y satisfaga las necesidades» de los trabajadores del sector.

El gremio y las cámaras sostuvieron una reunión en el Ministerio del Trabajo que resolvió pasar a una sala intermedia hasta el próximo jueves. No se descarta que la medida de fuerza incluya una marcha por las principales ciudades del país.

Desde el gremio señalaron que «como es habitual, el sector financiero obtuvo rentabilidades extraordinarias y la recuperación salarial de los trabajadores se vuelve imperativa«, al tiempo que exigieron una solución al Impuesto a la Renta, «mientras se discuten los proyectos de modificación de la ley», entre ellos uno presentado por el propio dueño de La Bancaria, Sergio Palazzo, quien también es diputado nacional por el Frente de Todos (FdT).

En ese sentido, subrayó que “la carga fiscal de este impuesto no puede recaer sobre los trabajadores bancarios«, advirtiendo que «los bancos no pueden mirar para otro lado, sino que también deben hacerse cargo de este tema».

Denuncian atraso de las cámaras empresariales

El gremio destacó que “enero transcurrió sin ningún tipo de acuerdo, restando aún cerrar la paridad 2022 con su correspondiente actualización”. Como anticipó iProfessional, Los trabajadores bancarios cobrarán este mes el mismo salario que en enerosin ningún tipo de incremento, de ahí el enfado de la organización gremial, que esperaba cerrar una mejora para el primer trimestre de 2023 y afrontar la negociación para lo que resta de año entre marzo y abril.

Según un comunicado de La Bancaria, “entendemos que la falta de oferta salarial es un atraso más de las cámaras empresariales, que niegan el esfuerzo de su personal, priorizando solo egoístamente, maximizando cada vez más sus ganancias”. Por eso ordenó el estado de alerta y movilización.

Sergio Palazzo, titular de La Bancaria, presentó proyecto sobre la modificación de la ley del Impuesto a la Renta

En las dos reuniones formales entre las partes, el sindicato y las cámaras patronales (Abappra, Adeba, ABA y ABE) y el Banco Central de la República Argentina (BCRA) discutieron datos de la coyuntura económica y de la actividad financiera en particular (ganancia de del sector) sin establecer una oferta y una demanda específicas. Los portavoces sindicales señalaron que “estábamos esperando una propuesta que nunca llegó”.

La paridad de 2022 fue un «empate técnico»

Hasta ahora, El Banco firmó un aumento del 94,1 por ciento frente a la inflación que fue del 94,8por lo que se puede hablar de un «empate técnico», por lo que el gremio reclamará un par de puntos por el año pasado y un porcentaje que potencialmente cubra los aumentos de enero, febrero y marzo.

Dado que hasta el momento no se ha llegado a ningún acuerdo, los salarios que se cobrarán en los próximos días serán un básico de 230.725,53 pesos más una participación en las utilidades de 6.689,50, con un total de 237.393,03 pesos. A esto hay que sumar títulos secundarios y terciarios adicionales, antigüedad, tonelaje efectivo (tanto en pesos como en moneda extranjera), refrigerios, guardería y áreas desfavorables.

Los trabajadores del sector venían de dos meses de «extras», teniendo en cuenta que en noviembre recibieron el bono por “Banking Day” con un bono inicial de 185.500 pesos (Va al alza según la categoría) y en diciembre recibieron el bono, con un piso de unos 120.000 pesos.

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Fuente: iprofesional.com

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