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La inflación intermensual de julio y su impacto en las negociaciones paritarias
El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) informó que la inflación intermensual de julio fue de 2,1%, un dato esperado que marca un cambio en la tendencia a la baja de los últimos meses. Este incremento afecta directamente las negociaciones paritarias que se llevan a cabo en diferentes sectores de la economía.
Impacto en los salarios y las negociaciones paritarias
Según el análisis de la consultora EcoGo, los salarios convencionados registraron un aumento promedio del 4,1% en julio, superando la inflación del mes. Este aumento se debe en parte a la decisión de algunos gremios de cerrar acuerdos salariales hasta fin de año, dejando atrás la lógica trimestral o bimestral.
Gremios que obtuvieron incrementos salariales superiores a la inflación
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Algunos gremios lograron cerrar acuerdos que garantizan aumentos salariales por encima de la inflación de julio. Entre ellos se encuentran:
Siderúrgicos
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) acordó un aumento del 12% para los trabajadores siderúrgicos, con un esquema de incrementos escalonados.
Trabajadores del Plástico
La Unión Obreros y Empleados del Plástico (UOYEP) logró una suba total del 16,83% en 6 meses, con aumentos escalonados en los sueldos.
Mineros
La Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) y la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera Argentina (ASIJEMIN) también cerraron acuerdos salariales por encima de la inflación.
Trabajadores de seguros
El Sindicato del Seguro acordó aumentos en diferentes ramas de la actividad, garantizando incrementos salariales superiores a la inflación.
Trabajadores de cadenas de comidas rápidas
La Federación de Pasteleros acordó aumentos no remunerativos para los trabajadores de servicios rápidos, asegurando un incremento real en los salarios.
Trabajadores de Entidades Deportivas
La UTEDYC acordó una recomposición salarial para el personal de clubes de campo, garantizando aumentos por encima de la inflación.
Seguridad privada
La UPSRA cerró un acuerdo semestral que incluye aumentos salariales escalonados y una cifra no remunerativa, asegurando un incremento del 17,35% en total.
Azucareros (de Ledesma)
El SOEAIL obtuvo un incremento del 30% en el salario básico, junto con bonos extraordinarios, para los trabajadores del Ingenio Ledesma.
Estos acuerdos muestran la importancia de las negociaciones paritarias en un contexto de inflación en aumento. Mantener el poder adquisitivo de los trabajadores se vuelve fundamental, y los gremios están trabajando para garantizar aumentos reales en los salarios de sus afiliados.
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